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News, 27 Giugno 2018

L'eredità dei fondatori

Fondatori Inaz 70

Settant'anni con le imprese: questa è Inaz. E settant'anni sono davvero tanti. Siamo felici di essere tra quelle realtà italiane che possono dire di aver tagliato questo traguardo.
Aggiungiamo, poi, che Inaz è un'impresa familiare: i numeri ci dicono che solo un quarto delle aziende di questo tipo arriva alla seconda generazione, e solo il 15% alla terza. Vuol dire che, fatte 100 le imprese familiari in Italia, solo tre o quattro si avviano alla terza generazione.
I momenti di passaggio sono sempre un banco di prova per la tenuta di un'impresa. Per affrontarli bisogna avere radici forti, e Inaz ha queste radici, salde in un terreno dove altre aziende non ci sono più. Il passaggio generazionale può essere garantito se famiglia, manager e collaboratori lavorano tutti insieme.
Nel preparare l'anniversario di Inaz ho ripreso in mano alcuni documenti di mio padre Valerio Gilli (nella foto con la moglie Clara), di suo fratello Nino e di mia madre Clara, che testimoniano la nascita e i primi passi di Inaz. Dalla corrispondenza degli anni durante la guerra sono emerse riflessioni su alcuni momenti chiave. Per esempio mio padre, da giovane, durante il conflitto, prima di fondare Inaz, scriveva: "Il mio sogno è di poter riprendere il mio lavoro a Milano, per potermi creare un po' di indipendenza". Mise tutto il suo entusiasmo in quel sogno, sostenuto dalla famiglia: da suo fratello, da sua madre, anche se un po' timorosa. E poi fu fondamentale il ruolo di mia madre, Clara, sempre al suo fianco nella vita e nel lavoro.
Questo entusiasmo e questa passione, unite alla volontà di lavorare bene e con responsabilità, costruendo qualcosa di destinato a durare, sono stati l'eredità che i miei genitori hanno lasciato a Inaz.
Oggi siamo qui, solidi e ancorati ai nostri valori, a perpetrare qualcosa di più che un semplice "buon lavoro". Tutti insieme facciamo un bellissimo, un grandioso, un ottimo lavoro, un "great work"!

- Dal discorso di Linda Gilli, presidente e AD di Inaz, per il settantesimo anniversario - 

Nella foto: i fondatori Inaz, Valerio e Clara Gilli - Milano 1974  

 
Comunicati Stampa, Comunicati stampa completi, 26 Luglio 2018

Viasat e Inaz insieme per una gestione integrata delle flotte e delle risorse umane

Viasat e Inaz hanno siglato una partnership per portare sul mercato iFMS, una soluzione evoluta per gestire in modo integrato il parco veicoli aziendali e l'organizzazione del personale.
Un unico strumento, intelligente e semplice da usare, per controllare ogni aspetto della flotta e automatizzare alcuni processi relativi alla gestione delle risorse umane.

News, 18 Luglio 2018

Great Work! Lavorare e pensare in grande

Per ringraziare i nostri dipendenti e collaboratori durante i festeggiamenti per i settant'anni, abbiamo scelto due parole che insieme riassumono tutta la nostra energia "Great work!".

News, 13 Luglio 2018

Chiola: «Welfare, nuovi servizi per i lavoratori»

È stato aggiudicato a Inaz srl, una società milanese specializzata in software e soluzioni per l'amministrazione e la gestione aziendale, l'incarico di progettare e realizzare per Atap il Piano Welfare aziendale.

News, 12 Luglio 2018

INAZ70! Un anno speciale per i nostri clienti

Una serie di offerte dedicate ai nostri clienti, in occasione dei 70 anni di Inaz.