INAZ ottiene la medaglia EcoVadis!
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Abbiamo ottenuto la medaglia EcoVadis per la nostra performance ESG in sostenibilità, etica e responsabilità sociale.
22/02 – Il Caffè Normativo Inaz – Congedo parentale 2024: casi pratici
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La Legge di Bilancio 2024 ha previsto un ulteriore mese di congedo parentale indennizzato all’80% che dal 2025 sarà indennizzato al 60%. La misura potrà essere ripartita sempre tra i due genitori. Pertanto, si avranno, per l’anno in corso, due mesi all’80%. Ma quali genitori potranno effettivamente beneficiarne e come dovrà essere richiesto l’innalzamento dell’indennità?
Nel prossimo incontro analizzeremo, da un punto di vista pratico, requisiti, modalità di richiesta e funzionamento del “nuovo” congedo parentale.
Se non lo hai ancora fatto, puoi partecipare a questo appuntamento e ricevere il link ai prossimi webinar iscrivendoti al servizio.
Giovedì 22 febbraio ? 14.30
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le ultime news
Torna il Caffè Normativo INAZ – Edizione 2025
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Il Caffè Normativo INAZ è il format quindicinale gratuito dedicato all’aggiornamento su temi legislativi e normativi
Inaz è fra i “Campioni dell’innovazione” per il Corriere della Sera
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L’articolo su l’Economia va al cuore di ciò che facciamo: dare alle aziende gli strumenti giusti per far lavorare al meglio le proprie persone.
Bilancio di Sostenibilità 2023: una strada da fare insieme
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Intervista a Ludovica Busnach, che ci spiega come il primo report pubblicato da Inaz riflette l’impegno a integrare pienamente i temi sociali, ambientali e di governance nelle strategie dei prossimi anni ed è frutto di un impegno che ha coinvolto tutte le funzioni aziendali
13/06 – Il Caffè Normativo Inaz – Il “nuovo” prospetto pari opportunità
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Entro il 15 luglio le aziende dovranno trasmettere il c.d. prospetto pari opportunità. Nel prossimo incontro, parleremo di questo adempimento.