L’iniziativa nasce con l’obiettivo di raccogliere dati, esperienze e punti di vista utili a comprendere come stanno cambiando le organizzazioni, il rapporto tra persone e lavoro, i modelli di flessibilità e le strategie legate al benessere aziendale.
Attraverso una survey dedicata, l’Osservatorio coinvolge ogni anno aziende, HR manager e professionisti per costruire una fotografia aggiornata dello scenario italiano, individuando trend emergenti, opportunità e principali sfide organizzative.
La partecipazione alla ricerca permette inoltre di accedere a una restituzione finale tramite un index dedicato, pensato per offrire alle aziende uno strumento di lettura e confronto sui principali indicatori emersi dall’analisi.
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