Lettera agli stakeholder. ..................................................................................... 6 INAZ – Highlights.................................................................................................. 8 Chi siamo............................................................................................................... 12 Una storia di famiglia – Dal 1948 a fianco delle imprese....................................... 16 Società del Gruppo.................................................................................................... 18 La governance. .......................................................................................................... 21 I comitati per la sostenibilità. .............................................................................. 24 Le associazioni a cui partecipiamo.......................................................................... 26 Le nostre partnership strategiche............................................................................ 28 La sostenibilità per INAZ................................................................................. 30 Vision, mission e valori di INAZ................................................................................ 34 Il rapporto con gli stakeholder.................................................................................. 36 Analisi di doppia materialità..................................................................................... 38 I temi materiali di INAZ. ............................................................................................ 39 Strategia di sostenibilità 2024-2026. ....................................................................... 42 INAZ e gli SDGs. ........................................................................................................ 44 Human Energy - Le persone di INAZ........................................................... 46 People management................................................................................................. 49 Diversità, equità e inclusione.................................................................................... 51 Gender pay gap..................................................................................................... 53 Salute, sicurezza e benessere delle persone........................................................... 54 Formazione e sviluppo delle competenze............................................................... 57 Formazione e sviluppo delle persone.................................................................. 58 Formazione esterna e diffusione del sapere. ..................................................... 61 INDICE
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